地铁过年上班工资倍数视加班时间而定。依据《劳动法》，初一至初三加班工资为3倍，初四至初六为2倍。不及时支付，将影响员工权益，可能引发劳动纠纷。
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地铁过年上班加班费处理方式通常有两种：按法律规定支付或安排调休。选择时应考虑员工意愿和公司规定，确保合法且合理。
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地铁过年加班工资处理如下：初一至初三付3倍工资，初四至初六付2倍。或经协商，安排调休替代部分加班费。需确保方案合法，保障员工权益。