旷工被除名退休，需先确认解除是否合法。依据《劳动合同法》，若旷工属严重违规，用人单位可开除且不赔钱，但须通知工会。未通知工会可能导致支付赔偿金。
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旷工被除名退休，处理方式有协商、仲裁、诉讼。应先与用人单位沟通协商；协商不成，可向劳动仲裁委申请仲裁；对仲裁不服，再向法院提起诉讼。
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旷工被除名退休应对：1. 确认解除是否合法，依据《劳动合同法》检查用人单位是否违规；2. 若违法，与用人单位协商赔偿；协商无果，则准备证据；3. 申请劳动仲裁，提交证据材料；对裁决不服，可向法院起诉。